Einzelcoaching
„Jeder Tag ist eine neue Chance, das zu tun, was du möchtest. Ein Champion ist jemand, der aufsteht, wenn er nicht kann.“ Jack Dempsey
Gründe für eine gezielte Begleitung gibt es viele!
Wir coachen und begleiten Führungskräfte (Geschäftsführung/Vorstand/Heimleitung) bei der Findung und Umsetzung eigener Ziele, bei der Bearbeitung von Konflikten und Situationsreflexionen.
Wir unterstützen bei Zielfindungsprozessen und der Fokussierung auf das Wesentliche!
Wir beschäftigen uns nicht primär mit Problemen und deren Beseitigung, sondern mit der gezielten Gestaltung der Zukunft. Wir schauen nicht zurück, sondern konsequent nach vorn.
Das Zauberwort ist: Fokussierung!
Was wir leisten:
- Analyse der IST-Situation
- Begleitung in konkreten Arbeitsabläufen einer Führungskraft
- Persönliche SWOT-Analyse erstellen
- Unterstützung bei der Prioritätensetzung
- Zieldefinierung/Zielfindung
- Arbeiten mit TO-Do´s
- Coachinggespräche in regelmäßigen Abständen
Führungsteam- und Gruppencoaching
„ Man muss mit den richtigen Leuten zusammenarbeiten, sie achten und motivieren. Dauerhafter Erfolg ist nur im Team möglich.“
Klaus Steilmann
Wo kommen wir zum Einsatz?
Überall dort, wo ein Team zielorientiert zusammenarbeitet! Völlig Branchenunabhängig!
Führungsteamcoachings:
Wir sorgen in Tages- und Mehrtagescoachings (max. 3 Tage!) dafür, dass unterschiedliche Menschen innerhalb eines Teams genau das tun, was auch ihre Aufgabe ist. Mitarbeiter anleiten, die gemeinsam definierten Ziele auch effizient zu erreichen. Vom Egoisten zum Teamplayer.
Für diese Aufgabe verfügen wir über ein hochprofessionelles Team von Coaches.
Es kann so viel teurer sein, Teams nicht optimal in Ihre Performance zu lassen, als sie besser professionell zu coachen und anzuleiten.
Wir entwickeln mit Ihrem Führungskräfteteam nicht nur ein „Wir-Gefühl“ sondern auch:
- Führungskräfteleitbilder
- Führungsstile- und Führungseffizienzen
- Mindsets
- Aktives zuhören und fragen
- Zielvereinbarungen Teamorientiert
- Motivation/Beeinflussung (positiv)
- Sinnvolle/zielführende Jahresgespräche
- Kritisieren, fordern, bitten, loben
- Delegationsfähigkeiten
- Feedbackprozesse
Unser Motto ist:
Wertschöpfung durch Wertschätzung!
Ihr Coaching Team
David Thiele
Coaching & Beratung Marketing
Anton Münster
Coach, Supervisior, Mediator
